Das Umweltschutzkonzept von Embers
Gemäß dem Unternehmensleitbild übernimmt Embers Call Center & Marketing GmbH soziale Verantwortung und handelt bei allen unternehmerischen Aktivitäten stets im Einklang der Umwelt, um für eine saubere und sichere Zukunft zu sorgen.
Wir halten nicht nur die umweltrelevanten Anforderungen und Gesetze ein, sondern haben auch für uns intern spezifische Umweltrichtlinien festgelegt, welche wir in unserem Tun und Handeln umsetzen und damit zu mehr Nachhaltigkeit beitragen möchten. Vom Arbeitskonzept über Recyclingmanagement bis hin zu Energieeffizienz und darüber hinaus – als umweltbewusstes und engagiertes Unternehmen setzen wir in allen Bereichen an.
Zur Realisierung unseres Anspruches haben wir die nachstehend aufgeführten Umweltleitlinien als verbindliche Inhalte unserer Geschäftspolitik definiert:
Nachhaltiges Arbeitskonzept
Als virtuelles Call Center sind unsere Agentinnen und Agenten ausschließlich im Home-Office tätig, wodurch wir eine CO2-Reduktion von rund 365 Tonnen pro Jahr erzielen.
Darüber hinaus stellt unser hybrides Arbeitsmodell für das Steuerungsteam einen weiteren Beitrag zum Schutz unserer Umwelt dar, indem gezielt das Pendeln reduziert wird.
Digitalisierung
Wir setzen auf digitale Lösungen, um einerseits Papier- und Druckmaterial zu sparen, andererseits nicht unbedingt erforderliche (Liefer-)Wege zu vermeiden.
Recycling- & Abfallmanagement
Wir setzen auf umweltfreundliche Ressourcen und Materialien, indem wir z.B. Mehrwegflaschen und weitere umweltfreundliche Produkte verwenden und Dienstleistungen in Anspruch nehmen. Wir verwenden gezielt keine Kaffeekapseln und vermeiden in jeglicher Situation unnötigen Abfall.
Wir sehen strikte Mülltrennung und fachgerechte Entsorgung als selbstverständlich. Umweltbelastungen wie Abfall, Abwasser, Emissionen und Lärm vermeiden wir oder halten sie so gering wie möglich.
Lieferantenmanagement
Bei unseren Lieferanten und Geschäftspartnern achten wir auf Regionalität und umweltschonende Verfahren. Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden wöchentlich Obst und Gemüse, welches umweltfreundlich angebaut wird, sowie Getränke aus der Region geliefert. Wir sehen uns als Teil der regionalen Lieferantenkette und vermeiden dadurch gezielt lange Transportwege.
Förderung des Umweltbewusstseins
Wir fördern das Umweltbewusstsein unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um gemeinsam in allen Bereichen des Unternehmens die Umwelt zu schützen und mit Rohstoffen und Energie sparsam umzugehen. Dies ist Teil der Einschulung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wird in weiteren regelmäßigen Coachings bzw. Vorträgen und Meetings kommuniziert.
Darüber hinaus wollen wir nicht nur intern, sondern auch extern auf das Umweltbewusstsein aufmerksam machen und dies in Form von gezielten Nachhaltigkeitskampagnen fördern.
Unser Nachhaltigkeitsprofil finden Sie auch hier.